Noile reguli pentru angajarea lucrătorilor străini analizate de Guvern
Guvernul a discutat în primă lectură un proiect de ordonanță de urgență care redesenează procedurile pentru accesul lucrătorilor străini pe piața muncii. Noutatea centrală este WorkinRomania.gov.ro, o platformă unică prin care statul ar urma să gestioneze digital și transparent fluxul de documente și comunicarea dintre autorități.
Executivul își propune să faciliteze recrutarea din state terțe, cu proceduri simplificate și termene mai scurte, pe fondul crizei de forță de muncă.
„Proiectul include reglementări care vor facilita accesul antreprenorilor din România la forța de muncă din state terțe, vor simplifica procedurile și vor reduce termenele de avizare.”
Elementele-cheie din proiectul aflat în analiză:
- WorkinRomania.gov.ro – platformă națională unică pentru gestionarea accesului lucrătorilor străini, cu flux de comunicare între autorități.
- Lista ocupațiilor deficitare – aprobare prin hotărâre de guvern, actualizare semestrială pe baza datelor ANOFM/INS și a consultării cu partenerii sociali; serviciile specializate de plasare se corelează cu această listă.
- Depozit financiar – mecanism preventiv, obligatoriu, care acoperă costuri de repatriere, sprijin pentru lucrătorii aflați în situații de risc și executarea amenzilor contravenționale aplicate agențiilor de plasare neconforme.
- Standardizarea contractelor – contract de prestări servicii (agenție–angajator); contract tripartit de plasare (agenție–angajator–lucrător), inclusiv în limba română și într-o limbă înțeleasă de lucrător; contractul individual de muncă (angajator–lucrător).
- Principiul „angajatorul plătește” – interzicerea comisioanelor, taxelor, garanțiilor sau depozitelor solicitate lucrătorilor, cu aliniere la standardele OIM și OCDE.
În practică, dacă ordonanța va fi adoptată în forma anunțată, angajatorii vor lucra într-un cadru unificat: recrutările și avizările trec prin platformă, iar planificarea posturilor ar trebui raportată la lista ocupațiilor deficitare. Pentru agențiile de plasare, depozitul financiar și contractele standardizate mută accentul pe responsabilități clar definite. Iar regula „angajatorul plătește” închide orice discuție despre costuri transferate către lucrători.
Proiectul rămâne, deocamdată, în prima lectură și urmează rafinări înaintea unei ședințe ulterioare de adoptare, potrivit purtătorului de cuvânt al Guvernului.
Contextul numeric explică urgența: contingentul anual de lucrători străini a urcat de la 5.500 (2015–2016) la 100.000 în perioada 2022–2025, iar pentru anul în curs este stabilit la 90.000.
Sursa: gov
