Salariul minim brut urcă la 4.325 lei de la 1 iulie 2026

De la 1 iulie 2026, salariul minim brut pe economie crește la 4.325 lei, potrivit HG nr. 146/2026. Majorarea este de aproximativ 6,8% față de nivelul actual de 4.050 lei.

Creșterea brutului nu se transferă integral în net, ceea ce nu surprinde pe nimeni care a mai văzut un stat de plată. Potrivit calculelor salariul net ar urma să ajungă la 2.699 lei, față de 2.574 lei în prezent.

Pentru angajatori, costul salarial total crește de la 4.134 lei la 4.418 lei. Diferența este de 284 lei pentru fiecare salariat plătit la nivelul salariului minim, în condițiile descrise în articol.

HG nr. 146/2026 stabilește salariul de bază minim brut pe țară garantat în plată la 4.325 lei lunar, fără sporuri și alte adaosuri. Nivelul este calculat pentru un program normal de lucru de 166,667 ore pe lună, ceea ce înseamnă 25,949 lei pe oră.

În paralel, se modifică și suma netaxată aplicabilă salariului minim. OUG nr. 89/2025 prevede că, pentru perioada 1 ianuarie - 30 iunie 2026, suma pentru care nu se datorează impozit pe venit și contribuții sociale obligatorii este de 300 lei pe lună. Pentru perioada 1 iulie - 31 decembrie 2026, suma scade la 200 lei pe lună.

Facilitatea se aplică salariaților cu contract individual de muncă, normă întreagă și funcție de bază, dacă sunt îndeplinite cumulativ condițiile prevăzute de ordonanță.

• Salariul de bază brut lunar din contract, fără sporuri și adaosuri, trebuie să fie egal cu salariul minim brut pe țară în vigoare în luna respectivă.
• Venitul brut realizat din salarii și asimilate salariilor nu trebuie să depășească 4.300 lei inclusiv în perioada 1 ianuarie - 30 iunie 2026.
• Pentru perioada 1 iulie - 31 decembrie 2026, plafonul de venit brut este de 4.600 lei inclusiv.

La calculul acestui plafon nu se includ contravaloarea tichetelor de masă, voucherelor de vacanță și indemnizația de hrană, după caz, acordate potrivit legii.

Suma netaxată se ajustează proporțional în anumite situații. Ordonanța menționează perioada din lună în care salariul este menținut la nivelul minim, data angajării pentru salariații noi, fracția de lună pentru care se determină veniturile și data încetării contractului individual de muncă sau a raportului de serviciu.

O altă ajustare privește agricultura și industria alimentară. Conform OUG nr. 29/2026, de la 1 iulie 2026 salariul minim din acest sector va fi corelat cu salariul minim brut pe țară, iar reglementarea nivelului distinct va fi abrogată.

Executivul a explicat măsura prin nevoia de a evita diferențe salariale între sectoare, în condițiile în care salariul minim din agricultură și industria alimentară este în prezent de 4.050 lei, iar salariul minim general urcă la 4.325 lei.

Majorarea are efect și în afara zonei salariale. Pentru că punctul-amendă din Codul rutier reprezintă 5% din salariul de bază minim brut pe țară garantat în plată, valoarea acestuia va crește de la 1 iulie 2026 la 216,25 lei.